“权挺大小，威在清廉，官无深浅，贵在坚持任劳任怨。”
110月19日，广东建工集团公司的的简介党支部常委、纪委书纪吕书文，纪委副书纪肖国立、纪委干事赵坤鹏每行到五分司的禹州工程项目复验“清廉文化产业操作示范点”。公司的的党支部副书纪、纪委书纪李怀生，分司的党总支部书纪、副经历贾银建等报名参加。
赶到项目流程后，吕书文一页两条路征占9万多平方米的施工现场边走边查看了安全文明、工程质量、施工进度等方面情况。他们纷纷肯定了项目“廉洁文化示范点”创建氛围浓厚、安全文明施工形象良好、项目花园式管理，令人耳目一新。
“创先争优清正廉洁和古文化试点点点，制作风清气正活动部……”在接着随后举办的会议触屏上，活动主管李明洋用PPT对应从升星机构官员、改善清正廉洁方式、努力营造清正廉洁分为、保持清正廉洁学校、投资风险防控的生产加工投资风险、溶合的生产加工真正、深入基层市場视察调研等几条方应对活动部“清正廉洁和古文化试点点点”建立与的生产加工的生产加工溶合具体现象做好了详细分析小结会。随后，贾银建对五总公司党风清正廉洁制作具体现象做好了简述小结会。
虚心倾听了分单位汇报情况后，吕书文高度肯定，禹州顶目是同样一施工方继骨料线、公寓楼楼、郑州房房产公司顶目后的前不久大顶目，真的铸就了山东四建的优良外形和品脾竟争力。他对进第一步加强创新发展“廉洁文化示范点”创建工作提出以下要求：一是“廉洁文化示范点”创建工作要聚焦项目盈利能力，围绕降本增效加大监督力度，确保管理的各个环节和流程规范化运行，多渠道开源节流、降本增效，提高项目盈利能力，完成与分公司签订的经济责任指标。二是坚持党建示范点、廉洁文化示范点、精神文明（河北四建）示范点三点联创，以项目为中心，通过打造标杆项目，以点带面，确保企业经济效益的同时，协调好政治效益、社会效益。三是围绕“外树形象、内强素质、凝心聚力、促进发展”十六字方针，把创建融入生产经营贯穿项目建设始终，让创建成为常态，让廉洁成为习惯。四是把握大局、发挥示范点的辐射影响作用，让廉洁文化建设成为河北四建建设的重要组成部分和核心内容，促进企业全面高质量发展。
肖国立对工作部及分平台谈到四个条件：一个是最为基层党组织共青团员、乡镇乡镇干部要主动履行职责敬业，扎扎实实实行措施，按规章制度做事；二要一个劲加强内控及进行约束工作机制，提前做好升降级、同级彼此的彼此监督检查；三是一名国有土地各个企业工作人员，要做忠于职守、干净整洁、作为的好乡镇乡镇干部、好工作人员，贯穿实惠作用干成功、干好处、不为什么出事。
还有，李怀生想要总公司及创业项目部管理日常生活业务要工作好“五个关系”：一是处理好形式和内容的关系，通过各种形式的教育让全员养成廉洁从业的习惯；二是处理好迎检和经常的关系，以迎检的状态做好日常创建工作；三是处理好管理和监督的关系，做到上级检查和同级流程监督到位不失位；四是处理好廉政和效益的关系，通过廉政建设切实提高企业效益；五是处理好点和面的关系，通过抓好每个点带动其他项目部的廉洁文化创建工作。
会议内容结束了之后，吕书文为禹州工作党总支“廉洁文化示范点”授牌。（五分子公司）